重磅：群众汽车宣告推广每周四天作业制！

  这一转型蓝图伴跟着大规模的人事调整，估计将有2万名职工自愿踏上离岗之旅，而群众已为此预留了9亿欧元的斥逐基金。一起，群众还推出了一项再训练方案，旨在引导职工向新能源、电池科技等前沿范畴转型，并设立了高达10亿欧元的立异基金，为职工创业愿望插上翅膀。虽然工会接受了裁人方案，但仍据守“工厂不灭”的底线，为产能优化设下了约束。

  群众汽车工会首领丹妮拉·卡瓦洛在与职工的沟通中泄漏，跟着出产架构的重塑，工厂或许会在过渡阶段采纳每周四天的弹性作业制，以平稳过渡产能调整与职工岗位变迁的风口浪尖。她着重：“自2027年起，短期施行四天作业制，是正确且必要的过渡战略。”

  为了开释产能，群众方案将燃油版高尔夫的出产重担移送至墨西哥，而将沃尔夫斯堡工厂全力投入到电动高尔夫及下一代T-Roc电动SUV的出产中。工会与管理层已就产能利用率的底线达到一致，并主张职工在转型期间增设轮班制，以平衡未来或许减缩的作业时长。

  群众正经过裁人、产能优化与结构调整，加快推动其2030年的“New Auto”战略，旨在提高运营功率、扩展纯电动车商场占有率、减少燃油车份额。

  群众的转型之路，亦是欧洲汽车行业的缩影，Stellantis等同行亦在采纳举动。而我国车企则经过技能授权与合资协作，加快在欧洲商场的布局。群众与宁德年代的携手，致力于开发CTP技能，力求将电池本钱减少20%，以坚持其在剧烈竞赛中的领先地位。

  群众正以稳健而务实的脚步，应对转型路上的重重应战，力求在职工利益与企业未来的开展之间找到完美的平衡点。未来几年，电动化转型的阵痛将继续，而群众的转型之路，不只关乎其本身的命运，更将深刻影响全世界汽车产业未来十年的地图。